Estrés entre enfermeros del hospital y la relación con las variables sociodemográficas

Resumen

Este estudio, en base al modelo interaccionista del estrés, ha tenido como objeto investigar la influencia de las variables sociodemográficas en la percepción de dicho estrés. Se trata de un estudio cuantitativo, descriptivo y correlacional en el cual participaron 101 enfermeros de un hospital de alta complejidad del municipio de San Pablo. Para la recogida datos se utilizaron la Escala de Estrés Bianchi, la Escala de Estrés Laboral y la Escala de Estrés Percibido. Se obtuvo como resultado que los enfermeros participantes tienen niveles medios de estrés (promedio = 3,80) y que las situaciones percibidas como estresantes fueron las relacionadas al entorno físico de la unidad laboral, al proceso salud-enfermedad de los pacientes , a los aspectos relacionales del proceso laboral de enfermería y a la organización del trabajo en la institución de salud. Las variables que mostraron relación estadísticamente significativa con los niveles de estrés de los enfermos fueron: edad (p<0,001), tiempo de egresado (p<0,001), apoyo de la familia (p<0,041) y curso de postgrado (p<0,001). Se concluye que las variables sociodemográficas influyen en la percepción del estrés y que se precisa "cuidar a quienes cuidan". Hay que saber quiénes son los profesionales de enfermería, cómo viven, cuáles son sus motivaciones, aspiraciones y necesidades para lograr el objetivo principal de los cuidados de enfermería: la asistencia de calidad